1、Performance业绩、表现 His performance this month has been less than satisfactory. 他这个月的业绩不是很令人满意。 2、Performance Evaluation 定期的员工个人评定 The performance evaluation test is...
1、Performance业绩、表现 Sr53158英超Jrs直播吧_极速体育NBA直播_极速体育官网网
His performance this month has been less than satisfactory. Sr53158英超Jrs直播吧_极速体育NBA直播_极速体育官网网
他这个月的业绩不是很令人满意。 Sr53158英超Jrs直播吧_极速体育NBA直播_极速体育官网网
2、Performance Evaluation 定期的员工个人评定 Sr53158英超Jrs直播吧_极速体育NBA直播_极速体育官网网
The performance evaluation test is a way of seeing how efficient a worker's performance is. Sr53158英超Jrs直播吧_极速体育NBA直播_极速体育官网网
定期的员工个人评定是一种考察员工的工作有多高效的手段。 Sr53158英超Jrs直播吧_极速体育NBA直播_极速体育官网网
3、Challenge在外企的英文中它不当“挑战”讲而是“谴责、批评、指责” Sr53158英超Jrs直播吧_极速体育NBA直播_极速体育官网网
His poor performance gave rise to the challenge from his boss. Sr53158英超Jrs直播吧_极速体育NBA直播_极速体育官网网
他差劲的表现遭到了老板的批评。 Sr53158英超Jrs直播吧_极速体育NBA直播_极速体育官网网
4、Presentation做介绍Sr53158英超Jrs直播吧_极速体育NBA直播_极速体育官网网
His presentation on the Earth Summit proves that we really need to pay more attention to the global environment. Sr53158英超Jrs直播吧_极速体育NBA直播_极速体育官网网
他在地球峰会上的报告证实了我们的确要更加关注全球的环境。 Sr53158英超Jrs直播吧_极速体育NBA直播_极速体育官网网
5、Quota员工的任务量 Sr53158英超Jrs直播吧_极速体育NBA直播_极速体育官网网
Have you reached your predicted quota for this quarter? Sr53158英超Jrs直播吧_极速体育NBA直播_极速体育官网网
你达到了本季度预期的任务量了吗? Sr53158英超Jrs直播吧_极速体育NBA直播_极速体育官网网
6、Solid可靠的、稳妥的 Sr53158英超Jrs直播吧_极速体育NBA直播_极速体育官网网
Their partnership is solid as a rock. Sr53158英超Jrs直播吧_极速体育NBA直播_极速体育官网网
他们的伙伴关系像岩石一样坚不可摧。 Sr53158英超Jrs直播吧_极速体育NBA直播_极速体育官网网
7、Complicated复杂的 Sr53158英超Jrs直播吧_极速体育NBA直播_极速体育官网网
English grammar is very complicated. Sr53158英超Jrs直播吧_极速体育NBA直播_极速体育官网网
英语语法非常复杂。 Sr53158英超Jrs直播吧_极速体育NBA直播_极速体育官网网
8/9、Vacation = Leave 休假Sr53158英超Jrs直播吧_极速体育NBA直播_极速体育官网网
It is my vacation soon, I think I'll go to Huang Shan to relax. Sr53158英超Jrs直播吧_极速体育NBA直播_极速体育官网网
我马上就要休假了。我想我会去黄山放松一下。 Sr53158英超Jrs直播吧_极速体育NBA直播_极速体育官网网
10、Follow up 把某件事情继续负责追究到底 Sr53158英超Jrs直播吧_极速体育NBA直播_极速体育官网网
Have you been following up on the news recently? Sr53158英超Jrs直播吧_极速体育NBA直播_极速体育官网网
你有跟踪调查最近的新闻吗? Sr53158英超Jrs直播吧_极速体育NBA直播_极速体育官网网
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